親や家族の介護が突然始まり、仕事を辞めるべきか迷ったとき、焦りのまま判断するのは避けたいものです。『介護離職しない！ 介護で仕事を辞めないための本 お金・制度・休み方がよくわかる』は、退職の前に制度・お金・休み方・相談先を整理し、介護を一人で抱え込まない形に組み替えるための実用書です。
本記事では、要約や章の流れに加え、読んで残った視点、実践への落とし込み、注意点を整理します。本文を通じて、この本が今の自分の状況に合うか、購入前に何を期待して読めばよいかを判断しやすくなるはずです。
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介護について理解が深まる初心者におすすめの本ランキング ６選！【2026年版】
介護は、ある日突然わが身に降りかかることもあれば、少しずつ現実味を帯びてくることもあります。 いざ向き合おうとすると、「何から知ればいいの？」「制度やお金のことはどうなっているの？」と戸惑う方も多いの ...
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結論｜この本はどんな人に向いている？
この本をひとことで言うと
『介護離職しない！ 介護で仕事を辞めないための本 お金・制度・休み方がよくわかる』は、親や家族の介護が始まったときに、退職を急ぐ前に確認すべき制度・お金・休み方・相談先を整理するための実用書です。介護そのものを楽にする魔法の本ではなく、仕事と介護のどちらかをすぐに諦める前に、使える選択肢を増やすための本と考えると分かりやすいです。
向いている人
向いているのは、親や家族の介護が突然始まり、仕事を続けられるのか不安になっている人です。介護保険の申請、要介護認定、ケアマネジャー、ケアプラン、介護休暇・介護休業、介護費用などを一冊で俯瞰したい人には、かなり使いやすい内容です。
また、まだ介護が本格化していなくても、将来の親の介護に備えておきたい30〜50代にも合います。本書は、介護を家族だけで抱えるものではなく、制度や専門家、職場との調整を組み合わせて考えるものとして整理しています。仕事を辞めるかどうかで悩む前に、まず何を確認すればよいかを知りたい人に向いた一冊です。
向いていない人
一方で、介護技術そのものを深く学びたい人には目的が少し違います。食事介助や排泄介助、認知症ケアなど、具体的な介護方法を細かく学ぶ本というより、仕事を辞めずに介護体制を整えるための制度・手続き・相談先を確認する本だからです。
すでに介護保険制度や労務制度に詳しい人、専門職向けの高度な制度解説を求めている人には、基本事項の確認に感じる部分もありそうです。また、個別の介護費用や給付の可否、施設選びの正解は、要介護度や地域、家族状況、勤務先の制度によって変わるため、この本だけで結論を出すものではありません。
先に結論（買う価値はある？）
介護で仕事を辞めるべきか迷っている人、または近い将来の介護に備えたい人なら、読む価値はあります。理由は、介護離職を個人の根性や家族愛の問題にせず、介護保険、職場制度、費用、施設選び、心身の守り方までをまとめて確認できるからです。
特に良いのは、最初から退職を前提にしない視点です。本書は、仕事を辞めてはいけないと一方的に押しつけるのではなく、辞めるかどうかを決める前に、まだ確認できる制度や相談先があることを示してくれます。介護が始まって視野が狭くなっているときほど、早めに手に取る意味がある本です。
要約｜この本の内容を3分でつかむ
重要ポイント3つ
重要ポイントは大きく3つあります。1つ目は、介護が始まったときに、いきなり退職を決めないことです。本書は冒頭から、介護は突然やってくるものだと置いたうえで、焦りや責任感だけで仕事を手放す前に、使える制度や相談先を確認する必要があると伝えています。
2つ目は、介護保険制度を「知ってから使う」のではなく、「申請して動かす」ものとして整理している点です。要介護認定、認定調査、ケアマネジャー、ケアプラン、サービス担当者会議、在宅介護や施設入所の選択肢まで、介護生活を組み立てるための入口が順に扱われています。介護保険の名前は知っていても、実際に何から始めればよいかわからない人にとって、流れをつかみやすい構成です。
3つ目は、介護を家の中だけの問題にせず、職場・お金・心身の負担まで含めて考えていることです。介護休暇や介護休業、就業時間や勤務場所の調整、介護休業中の経済的支援、介護費用の自己負担や公的補助、介護うつやストレスへの備えまで扱われます。介護離職を防ぐには、介護そのものだけでなく、仕事を続ける環境と自分の状態を整えることが欠かせないとわかります。
著者が一番伝えたいこと
本書が一番伝えたいのは、介護を一人で抱え込み、努力や根性だけで何とかしようとしないことです。親を大切に思う気持ちと、仕事や自分の生活を守ることは対立するものではありません。むしろ、長く支え続けるためには、制度、専門家、職場、家族、自分自身の向き合い方を組み合わせて、続けられる形に整える必要があります。
その中心に置かれているのが「介護リテラシー」です。介護保険やケアマネジャーの知識だけでなく、状況を整理し、優先順位をつけ、必要な人に相談する力まで含めて、介護に向き合うための基礎体力のように扱われています。仕事で培ってきた段取り力や判断力を、介護の場面にも活かしていくという視点が、本書全体を貫いています。
読むと得られること
読むと得られるのは、「退職するかどうか」を考える前に、何を確認すればよいかという地図です。介護保険サービスの申請、認定調査、ケアマネジャー選び、ケアプラン作成、勤務先の介護休暇・介護休業、介護費用の負担軽減制度など、次に調べるべきことが見えてきます。
また、介護を家庭内の責任だけで背負わない感覚も得られます。職場への相談、外部サービスの利用、地域の相談先、専門家への接続、介護ストレスへの備えまで視野に入るため、「自分が全部やらなければ」という思い込みを少しほどくきっかけになります。
一方で、本書だけで個別ケースの答えがすべて決まるわけではありません。費用や制度の使い方、施設の選択肢は、要介護度や地域、家族の状況、勤務先の制度によって変わります。だからこそ、この本は最終判断を代わりにしてくれる本ではなく、相談先につながり、自分の状況を整理するための実用的な入口として読むのが合っています。
内容の全体像｜章（目次）の流れと読みどころ
全体の設計（章の流れをざっくり）
本書は、介護が始まった瞬間の焦りをいったん止めるところから話を始め、介護保険、勤務先の制度、お金、心身のケア、キャリア継続へと順に進んでいきます。最初から細かい制度説明に入るのではなく、「なぜ安易に仕事を辞めないほうがよいのか」を置いてから、実際にどう動けばよいかを組み立てていく流れです。
読みどころは、介護を家庭内の問題だけで終わらせず、職場との調整や費用の見通し、介護する側のメンタルまで含めている点です。介護保険を使う章と、勤務先制度を使う章が分かれているため、「介護の手続き」と「仕事を続ける工夫」を別々に整理しやすくなっています。
大見出し目次（短い目次）
- Chapter 1：退職願は出してはいけない
- Chapter 2：介護保険制度を知って味方につけよう
- Chapter 3：勤務先の制度を上手に利用しよう
- Chapter 4：介護のお金で困らないプランを立てよう
- Chapter 5：介護する人の心とからだを守ろう
- Chapter 6：キャリアを続けるためのコツを知ろう
各章の要点
Chapter 1は、介護が突然始まったときに退職へ一直線に進まないための土台です。介護リテラシーという考え方を置き、まず全体像をつかむ章になっています。
Chapter 2は、介護保険を実際に使うための入口です。申請、認定調査、要介護度、ケアマネジャー、ケアプラン、在宅サービスや施設入所まで進むので、介護の手続き面をまとめて押さえる役割があります。
Chapter 3は、仕事を続けるための橋渡しになる章です。介護休暇・介護休業だけでなく、就業時間や勤務場所の調整、介護休業中の経済的支援まで扱い、介護と職場を切り離さずに考えられます。
Chapter 4は、お金の不安を整理する章です。自己負担割合や実際の費用感、公的な負担軽減制度が扱われるため、「いくらかかるのか」という漠然とした不安を確認項目に変えやすくなっています。
Chapter 5は、介護する人自身を守る章です。介護うつやストレス、相談先、専門家を頼ることが扱われ、介護を長く続けるには本人の心身を削りすぎないことが必要だとわかります。
Chapter 6は、介護をしながらキャリアを続けるための調整に進みます。上司や同僚とのコミュニケーション、遠距離介護、働き方、ワークライフバランスまで扱い、制度を知った後の現実的な続け方につながる章です。
忙しい人が先に読むならここ
全部を一気に読めないなら、まずChapter 1とChapter 2を優先するとよいです。Chapter 1で「なぜ急いで辞めないほうがよいのか」を確認し、Chapter 2で介護保険サービスを使うまでの流れを押さえると、最初の混乱を整理しやすくなります。
次に読むならChapter 3です。介護離職を避けるには、介護の制度だけでなく、勤務先の制度をどう使うかが大きな分かれ目になります。介護休暇・介護休業、働く時間や場所の調整を知っておくと、職場に相談する前の準備がしやすくなります。
費用の不安が強い人はChapter 4、すでに疲れやストレスを感じている人はChapter 5を先に読むのが現実的です。最後にChapter 6まで読むと、介護を一時的な対応で終わらせず、仕事や生活を続けるための考え方までつながります。全体としては、退職前に立ち止まり、制度を使い、職場と調整し、自分を守るという順番で読むと理解しやすい構成です。
感想｜読んで印象に残ったことと注意点
特に印象に残ったポイント
いちばん印象に残ったのは、本書が介護を「がんばって背負うもの」としてではなく、仕事や生活を手放さないために組み立て直すものとして扱っている点です。タイトルだけを見ると、退職を強く止める本のようにも見えますが、読んでみると、退職そのものを一方的に否定するというより、焦りや責任感で大きな決断をする前に、確認できる選択肢を増やす本だと受け取りました。
特に腑に落ちたのは、介護リテラシーという考え方です。介護が突然始まると、介護保険やケアマネジャー、職場制度、お金のことが一気に押し寄せます。その混乱を、気合いや家族愛だけで乗り切ろうとするのではなく、制度を知り、専門家につながり、職場と調整しながら整理していくという方向に導いてくれるところが、この本の核だと思います。
また、構成にも実用書としての説得力があります。最初に退職前に立ち止まる姿勢を示し、その後で介護保険制度、勤務先の制度、介護費用、介護する人の心身、キャリア継続へと話が進みます。介護離職を防ぐには、介護サービスだけでなく、仕事の調整やお金の見通し、自分の心身を守ることまで含めて考える必要がある。その流れが自然に伝わってきました。
すぐ試したくなったこと
読みながらまず試したくなったのは、退職を考える前に、介護保険制度と勤務先の制度を分けて確認することです。介護保険サービスは申請から始まり、要介護認定やケアプランを経て動いていくものとして整理されています。一方で、仕事を続けるためには、介護休暇・介護休業、勤務時間や勤務場所の調整など、職場側で確認すべき制度もあります。この2つを混同せずに見ていくことが、初動の不安を減らす第一歩になりそうだと感じました。
次に、相談先を早めに洗い出しておきたいと思いました。本書では、ケアマネジャーや地域の相談先、勤務先の人事や上司など、介護を一人で抱え込まないために関わる相手が見えてきます。介護が長期戦になることを考えると、困ってから探すのではなく、使える窓口や話せる相手を先に把握しておく意味は大きいです。
また、お金の見通しを後回しにしないことも試したくなった点です。介護費用、自己負担、公的な負担軽減策、施設の選択肢まで含めて考えると、感情だけで判断するのではなく、続けられる形を現実的に組み立てる必要があると分かります。ここは、介護離職を防ぐうえでかなり大事な視点だと感じました。
読んで気になった点
気になった点を挙げるなら、扱う範囲が広いぶん、専門的な深掘りを求める人には物足りない可能性があることです。介護保険制度、職場制度、お金、施設選び、メンタルケア、キャリア継続まで一冊で扱うため、全体像をつかむには向いています。ただし、法律の細かな解釈や介護保険の運用、人事労務上の判断を詳しく確認したい人には、入口としての整理に感じられる部分もありそうです。
また、タイトルだけを見ると、どんな状況でも仕事を辞めてはいけない本のように受け取られるかもしれません。けれど、読んでみると中心にあるのは、無理に働き続けることではなく、辞めるかどうかを決める前に確認できることを増やすという姿勢です。この違いを踏まえて読むと、本書の役割が見えやすくなります。
全体としては、すでに介護制度に詳しい人よりも、介護が始まったばかりで何から手をつければよいか分からない人に向いた本です。焦りの中で視野が狭くなっているときに、退職以外の選択肢を思い出させてくれる一冊として読みやすいと感じました。
実践編｜この本を読んだあと、どう行動する？
今日からできること
本書は、読んで終わるよりも「退職を考える前に、確認できることを増やす」ために使うと実用性が高い本です。まずは大きな決断を急がず、制度・相談先・職場・お金を小さく整理するところから始めるとよいでしょう。
- 介護で困ったときの相談先として、自治体の窓口や地域包括支援センターを確認する。
- 介護保険サービスを使うまでの流れを読み返し、申請場所と必要書類を把握する。
- 要介護認定の流れを確認し、認定調査で何を見られるのかを押さえておく。
- ケアマネジャーやケアプランの役割を整理し、誰と介護を組み立てるのかを理解する。
- 勤務先の介護休暇・介護休業・時短勤務などの制度を就業規則や社内資料で確認する。
- 上司や同僚に相談する前に、今困っていることと今後起こりそうな調整事項を書き出す。
- 介護費用の自己負担割合や高額介護サービス費など、負担軽減制度の有無を確認する。
- 介護ストレスを抱え込まないために、相談できる人や専門窓口を先にリスト化する。
- 退職を考える前に、家族内分担・外部サービス・職場制度の3つを分けて整理する。
最初から全部を進める必要はありません。まずは「相談先を確認する」「会社の制度を調べる」の2つだけでも、焦りで判断する状態から一歩抜け出しやすくなります。
1週間で試すならこうする
Day1は、今の不安を紙やメモに分けて書き出します。「介護保険」「仕事」「お金」「心身の負担」の4つに分けると、何に困っているのかが見えやすくなります。
Day2は、介護保険サービスの申請先と、要介護認定の流れを確認します。まだ申請前なら、どこに相談すればよいかを調べるだけでも十分です。
Day3は、ケアマネジャーやケアプランの役割を確認します。介護を自分一人で決めるのではなく、専門家と組み立てるものとして捉え直す日です。
Day4は、勤務先の制度を確認します。介護休暇・介護休業・就業時間の調整・勤務場所の調整など、自分の職場で使える可能性がある制度を拾い出します。
Day5は、お金の不安を整理します。自己負担割合や公的な補助制度を確認し、「いくらかかるかわからない」という状態を、調べる項目に変えていきます。
Day6は、介護ストレスへの備えを考えます。すでに疲れを感じているかどうかに関係なく、相談先や頼れる人を先に書き出しておくのがポイントです。
Day7は、退職以外の選択肢を並べ直します。制度利用、家族内の分担、外部サービス、職場への相談を一度同じ紙面に置き、次に確認することを1つ決めます。
つまずきやすい点と対策
まずつまずきやすいのは、介護が始まった直後に「自分が全部やるしかない」と考えてしまうことです。そのまま退職や単独介護に進もうとすると、制度や専門家につながる前に選択肢が狭くなります。小さく始めるなら、まず自治体や地域包括支援センターなど、相談できる窓口を1つ確認するところからで十分です。
次に起こりやすいのは、介護保険を「知識として読むだけ」で止めてしまうことです。本書では、介護保険サービスは申請して初めて動き出すものとして扱われています。制度を完全に理解してから動こうとせず、申請先、認定調査、ケアマネジャーという順に、次の窓口だけを確認していくと進めやすくなります。
職場への相談でもつまずきが起こりやすいです。迷惑をかけたくない気持ちが強いと、限界まで黙って抱え込んでしまいがちです。いきなり結論を伝えるのではなく、介護休暇や介護休業、勤務時間の調整など、使える制度を確認したうえで、今後必要になりそうな調整を短く整理して相談するほうが現実的です。
お金の面では、最初から正確な総額を出そうとして不安が大きくなることがあります。介護費用は要介護度や地域、家族状況、施設の選択肢で変わるため、まずは自己負担割合や負担軽減制度を確認し、わからない部分を相談先に聞ける形にしておくのがよいでしょう。
比較｜似ている本とどう違う？
まず違いを一覧で整理
『介護離職しない！ 介護で仕事を辞めないための本 お金・制度・休み方がよくわかる』は、介護離職を避けるために、介護保険・職場制度・お金・心身・キャリアをまとめて確認する本です。似たテーマの本と比べると、「仕事を辞める前に何を確認するか」を広く整理している点が特徴です。
| 本 | 重心 | 向いている人 |
|---|---|---|
| 『介護離職しない！ 介護で仕事を辞めないための本』 | 制度・お金・休み方を横断して介護離職を防ぐ | 介護が始まり仕事を辞めるか迷っている人 |
| 『介護離職が頭をよぎったら整えたい 仕事・家庭・自分自身のこと』 | 仕事・家庭・自分自身の環境整理 | 介護離職への迷いを生活全体から整えたい人 |
| 『最新 図解 介護保険のしくみと使い方がわかる本』 | 介護保険制度そのものの理解 | 申請やサービス利用を制度面から深く知りたい人 |
『介護離職が頭をよぎったら整えたい 仕事・家庭・自分自身のこと』との違い
本書は、介護離職を避けるために、介護保険制度、勤務先制度、費用、施設選び、介護ストレス、キャリア継続までを一冊で見渡すつくりです。一方で『介護離職が頭をよぎったら整えたい 仕事・家庭・自分自身のこと』は、仕事・家庭・自分自身の環境整理に焦点があります。制度や費用の確認だけでなく、介護離職を迷い始めた段階で生活全体を見直す方向に近い本です。
親や家族の介護が始まり、「介護保険はどう使うのか」「職場にはどう相談するのか」「お金はいくらかかるのか」をまとめて確認したい人には本書が合います。反対に、すでに介護離職が頭をよぎっていて、仕事・家庭・自分自身のバランスを整えることを中心に考えたい人には『介護離職が頭をよぎったら整えたい 仕事・家庭・自分自身のこと』が選びやすいです。
『最新 図解 介護保険のしくみと使い方がわかる本』との違い
本書は、介護保険だけでなく、勤務先の制度、お金、施設選び、介護する人の心身、キャリア継続まで扱う総合的な実用ガイドです。一方で『最新 図解 介護保険のしくみと使い方がわかる本』は、介護保険制度の申請、ケアプラン、サービス利用の理解を深める用途に向いた本です。広く全体像をつかむ本と、介護保険に絞って理解を深める本という違いがあります。
仕事と介護の両立を考えるうえで、まず全体像をつかみたい人には本書が向いています。介護休暇・介護休業や費用、職場との調整まで含めて見たい場合も本書のほうが合います。介護保険のしくみそのものを詳しく押さえたい人や、申請からサービス利用までを制度面で深く理解したい人には『最新 図解 介護保険のしくみと使い方がわかる本』が役立ちます。
迷ったらどれを選ぶべき？
- 介護で仕事を辞める前に全体像を知りたい人：『介護離職しない！ 介護で仕事を辞めないための本』
- 仕事と家庭と自分自身を整えたい人：『介護離職が頭をよぎったら整えたい 仕事・家庭・自分自身のこと』
- 介護保険制度を深く理解したい人：『最新 図解 介護保険のしくみと使い方がわかる本』
本書を選ぶべきなのは、介護が始まったばかりで、退職するかどうかを決める前に判断材料を増やしたい人です。介護保険、職場制度、費用、相談先、心身の守り方までを一度に見渡せるため、「何から確認すればいいのか分からない」という段階の読者に合う一冊です。
著者はどんな人？｜この本の信頼性を確認する
著者プロフィール
牛越博文氏は、本書では公式書誌上「監修」と表記されています。公式販売ページでは介護ジャーナリストとして紹介されており、慶應義塾大学経済学部卒。日本生命保険相互会社、ニッセイ基礎研究所、厚生労働省所管の研究機構、有限責任監査法人トーマツ、パラマウントヘルスケア総合研究所などでの経歴が示されています。
介護保険制度に関わる国の調査関連業務に携わった経歴もあり、介護保険、医療経済、介護準備に関する著書・監修書が挙げられています。また、テレビ朝日系『報道ステーション』やフジテレビ系報道番組等への出演歴も紹介されています。
著者の経験が本書にどう活きているか
本書の特徴は、介護を家族の努力だけに閉じず、制度・職場・お金・相談先を組み合わせて考える点にあります。牛越氏の経歴には、介護保険に関わる領域だけでなく、人事・総務関係の実務に関わってきた経験も含まれており、その背景が「介護保険制度」と「勤務先の両立支援制度」を一冊の中でつなげて扱う構成に活きています。
また、本書は介護そのものの解説だけでなく、退職を急がないこと、介護休暇・介護休業を確認すること、職場とのコミュニケーションやキャリア継続まで視野に入れることを重視しています。介護離職予防をテーマに活動してきた牛越氏が監修しているため、単なる介護制度の入門書ではなく、働く人が介護に直面したときの判断材料を整理する本として読める構成になっています。
よくある質問（FAQ）
要約だけ読めば十分？
大枠を知りたいだけなら、要約でも本書の方向性はつかめます。介護離職を避けるために、介護保険、ケアマネジャー、勤務先の制度、お金の見通し、相談先を確認する本だと分かれば、購入判断の材料にはなります。
ただ、実際に介護が始まっている人や、退職を迷っている人は本文まで読んだほうがよいです。本書は「何を知るか」だけでなく、「どの順番で状況を整理するか」に意味があるため、制度・職場・お金・心身のケアをつなげて読むことで使いやすくなります。
初心者でも読める？
初心者でも読みやすい部類の本です。介護保険の申請、要介護認定、ケアマネジャー、介護休暇・介護休業など、介護が始まった直後につまずきやすい入口から扱っています。
ただし、扱う範囲は広めです。介護費用、施設選び、勤務先制度、介護ストレスまで一気に出てくるため、まったく予備知識がない場合は、最初から全部理解しようとするより、自分に関係のある章から拾っていく読み方が合います。
どこから読むべき？
基本的には、最初から読むと流れをつかみやすい構成です。介護が突然始まったときに退職を急がない考え方から入り、介護保険制度、勤務先の制度、お金、介護者の心身、キャリア継続へと進むため、順番に読むと全体像が整理されます。
忙しい人は、まず介護保険制度の章と勤務先制度の章を優先するとよいです。すでにお金の不安が強い人は介護費用の章、心身の限界を感じている人は介護ストレスや相談先を扱う章から読むと、今の悩みに直結しやすくなります。
読む前に注意点はある？
この本は、個別の介護問題にすべて答えを出す本ではありません。介護費用や使える制度、施設の選択肢は、要介護度、地域、家族の状況、勤務先の制度によって変わるため、本文を読んだうえで自分の状況に合わせた確認が必要です。
また、「介護離職しない！」というタイトルを、どんな場合でも退職してはいけないという意味で受け取らないほうがよいです。本書の中心は、焦って退職を決める前に、制度や専門家、職場の支援を使って選択肢を見直すことにあります。
まとめ｜結局、この本を読む価値はある？
この本の価値を3つで言うと
1つ目の価値は、介護に直面したときに「仕事を辞めるかどうか」だけで考えない視点を持てることです。介護は突然始まり、冷静さを失いやすいものとして扱われていますが、本書はそこで退職を急がず、制度・相談先・職場・家族との関わり方を整理する方向へ読者を導きます。焦って二択に見えている状況を、もう一度組み直すきっかけになります。
2つ目の価値は、介護保険、ケアマネジャー、介護休暇・介護休業、お金、施設選びまでを一冊で俯瞰できることです。専門的な判断を代替する本ではありませんが、何を確認し、誰に相談し、どの順番で動くかを考える入口として使えます。介護リテラシーを高めたい人にとって、初動の地図になる一冊です。
3つ目の価値は、介護する側の心身やキャリアまで視野に入れていることです。介護を家族愛や根性だけで抱える問題にせず、制度や人の力を組み合わせて続けられる形を探す姿勢が一貫しています。読むことで、「自分が全部やらなければ」という思い込みから少し距離を取りやすくなります。
この本をおすすめできる人・合わない人
おすすめできるのは、親や家族の介護が急に始まり、仕事を続けられるか不安な人です。介護保険やケアマネジャーのことがまだよくわからない人、職場にどう相談すればよいか悩んでいる人、費用や施設選び、介護ストレスまでまとめて把握したい人にも合います。
一方で、介護技術そのものを深く学びたい人や、専門職向けの詳細な制度解説を求める人には、目的が少し違うかもしれません。また、介護費用や給付、施設入所の条件は地域、所得、要介護度、勤務先制度によって変わるため、この本だけで個別判断まで完結すると期待するとズレが出やすいです。
読むならどう活かす？
読むなら、まず自分の状況を「介護保険」「勤務先制度」「費用」「相談先」の4つに分けて見直すのがよいです。本書は細かな知識を覚えるためだけでなく、介護を一人で抱え込まない形に設計し直すために使うと効果が出やすい本です。
今日できる行動としては、地域包括支援センター、ケアマネジャー、勤務先の人事や上司など、相談できる相手をメモに書き出すことから始めるとよいでしょう。退職するかどうかを考える前に、使える制度と人を確認することが、本書の読み方として自然です。
次に読むならこの本
- 『介護離職が頭をよぎったら整えたい 仕事・家庭・自分自身のこと』：介護離職を迷い始めた段階で、仕事・家庭・自分自身の環境整理を補える本。
- 『親が倒れた！親の入院・介護ですぐやること・考えること・お金のこと 第4版』：急な入院や介護開始時に、短期から中長期の対応を時系列で補いたいときに読みたい本。
- 『最新 図解 介護保険のしくみと使い方がわかる本』：介護保険制度、申請、ケアプラン、サービス利用の理解をさらに深めたいときに向く本。
介護について理解が深まるおすすめの書籍
介護について理解が深まるおすすめ書籍です。
本の「内容・感想」を紹介しています。
- 介護について理解が深まる初心者におすすめの本ランキング
- 突然の介護で困らない！ 親の介護がすべてわかる本～高齢の親を取り巻く問題で悩まない～改訂第2版
- 親が倒れた！親の入院・介護ですぐやること・考えること・お金のこと 第4版
- プロとして知っておきたい!介護保険のしくみと使い方 : ケアマネ・相談援助職必携 2024-2027年対応版
- 読むだけで介護がラクになる本
- ビジネスパーソンが介護離職をしてはいけないこれだけの理由
- 介護離職しない！ 介護で仕事を辞めないための本 お金・制度・休み方がよくわかる
